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据了解，金谷社区依托阳谷县图书馆、紫汇湖休闲文化公园等资源，打造“文化传承·德润金谷”文化社区品牌，定期开展图书跳蚤市场、书画教学、国学课堂等志愿服务活动，将社区打造成舒适又充满浓厚书香气息的城市文化会客厅。
随着当前数智孪生技术发展，对相关人才能力也提出了新的要求，卜思南指出：“企业既需要精通AI技术的开发者，也需要能解决安全风险的实战专家。这类复合型人才需兼具技术硬实力、场景理解力、跨领域知识与伦理责任感，也就是‘T型人才’。”
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推介会上，来自抚顺市两级院的12名青年检察干警围绕“忠诚担当·铸检魂”“司法为民·守初心”“服务大局·建新功”三个篇章，集中讲述了团队和个人的先进事迹。
然而，传统教育体系在知识更新速度与实战能力培养上的滞后，加剧了相关人才的供需矛盾。为此，360以“服务国家战略、对接产业需求”为导向，构建了覆盖教育、认证、实战的一体化人才培养体系。其核心载体是ISC.AI学苑——一个集成AI教学、实战演练与生态服务的SaaS化教培平台。该平台依托360大模型以及纳米AI能力，提供智能问答、课程总结、教材分析等工具，并搭载多个模拟真实网络的数智孪生靶场，学员可在虚拟环境中进行攻防演练，实现“学用结合”。
华为超充自发布以来，率先引领全行业关注高质量充电基础设施，时隔两年再度回到上海，新能源汽车和充电行业已经发生巨变，乘用车已走向全面超充化。今年上海车展期间，针对重卡行业的充电技术进一步迭代，“油电同频”正在实现。让充电速度和加油一样快、让充电频次和加油一样，将在新技术加持下成为现实。
姜维在讲话中介绍了今年初以来我国钢铁行业运行情况。他提出，在今年国内国际环境复杂多变的背景下，钢铁企业要保持战略定力，关注以下重点问题：一是国内需求下降趋势未改，结构调整阵痛仍在；二是钢铁出口面临前所未有的严峻挑战；三是纳入碳市场，企业面临报告履约新任务和成本上升新挑战；四是超低排放改造进展不平衡，环保成本差异导致不公平竞争；五是行业低碳转型面临较大资金压力；六是缺乏有效的产能退出机制，“内卷式”恶性竞争加剧。